扎克伯格被前员工起诉歧视和性骚扰

2021-10-28 11:22 来源:每日经济新闻

10月27日报道,美国全国广播公司(NBC)10月27日爆料称,两名曾为脸书CEO马克扎克伯格及其中国妻子普莉希拉陈家族企业工作的员工透露,他们受到歧视、性骚扰和无报酬,并对这对夫妇及其许多家族企业实体提起了两起诉讼。

这些诉讼是上个月在旧金山县高等法院提起的,但直到现在才被外界所知。在这两起案件中,扎克伯格和他的妻子都被列为被告,指控后者未能及时支付报酬,并声称扎克伯格的家族企业应该为性骚扰和歧视员工负责。不过,NBC表示,脸书本身并没有参与诉讼,电视台管理人员故意纵容仇恨言论和虚假信息的存在,认为打击这些言论会阻碍脸书的发展。

根据这份报告,就像本月早些时候在国会作证的前脸书雇员弗朗西丝霍根一样,这位雇员是脸书廉政小组的成员。报道还称,该报告的最新内容与弗朗西斯霍根的诸多指控相互印证。

前雇员听证会作证 揭“脸书”黑料

就在本月早些时候,脸书前雇员弗朗西斯霍根(Frances Hogan)出席了美国参议院消费者保护、产品安全和数据安全小组委员会的听证会,并指出脸书及其各种社交媒体产品正在伤害年轻人,进一步加剧了美国社会的分裂,“动摇了美国的基础”。

弗朗西斯霍根(Frances Hogan)是一名数据分析师,此前曾在谷歌和脸书等许多美国互联网巨头任职。在脸书工作期间,她发现公司在处理用户数据和运营策略方面存在很多问题。离开脸书后,霍根向媒体透露了这些问题,引起了广泛关注。

在听证会上,霍根指责脸书及其各种社交媒体产品“对这个青年群体产生了严重的负面影响”。例如,对于一些热衷于在脸书分享照片和视频的青少年来说,长期的炫耀和攀比行为让他们深感焦虑,这将导致严重的心理健康问题,甚至有青少年自杀。

“脸书”拒绝监管虚假信息 仇恨言论等

Haugen还指出,脸书滥用人工智能和算法向用户推送内容,但拒绝加强对虚假信息、仇恨言论和非法内容的监管。

美国脸书公司前员工弗朗西斯霍根:每当脸书在自身利益和公共安全之间遇到冲突时,脸书总是选择自己的利益,这导致了更多的分裂、更多的伤害、更多的谎言、更多的威胁和更多的冲突。在某些情况下,这意味着一些网络言论已经成为可以侵犯用户隐私的批评,并在现实生活中传播虚假和有害的信息,但这些言论最终还是丢失了。

根据其他公开信息,今天(10月27日),花旗已将其脸书目标价从365美元下调至330美元。